Le Shiatsu et le Do In sont particulièrement adaptés au sessions bien-être en entreprise. Ces deux disciplines participent activement à l’amélioration de la Qualité de Vie au Travail en entreprise (QVT) et s’inscrivent dans les démarches RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).
Les enjeux du bien-être en entreprise
Shiatsu et Do In pour le secteur privé
Dans le secteur privé, de plus en plus dans les entreprises ont recours au Shiatsu et au Do In dans le cadre de la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) et de la QVT (Qualité de Vie au Travail).
Shiatsu et Do In pour le secteur public.
Dans le secteur public, le shiatsu et le Do In sont particulièrement bien adaptés en crèche, en Ehpad, avec les enfants et les ados en périscolaire, avec le personnel communal, et sur les soignants en structures hospitalières et médicales.
Quels enseignements pouvons-nous tirer de ces expériences ? Quelques éléments de réponse dans les exemples d’actions menées jusque là :
- Crèche Frimousse de Tomblaine
- Ehpad le Clos-Pré de Saint Max
- Mairie de Saint-Mairie (périscolaire)
- Hôpital de Metz-Thionville
- CMP enfants de Toul (Obiance)
- CMP adultes Lunéville (Obiance)
- Novasep (Les ateliers durables)